Formación y empleo en el seno de la empresa, Línea 5 Sectorial
Contratas a personas en paro con un contrato de formación en alternancia y la Junta te paga 70,90 € por cada día laborable de contrato, más la tutoría. La formación la da y la cobra un centro acreditado. Tú no puedes pedirla solo: necesitas que un centro promotor presente el proyecto antes del 31 de octubre de 2026.
Ficha revisada el 28 de septiembre de 2026 · BDNS 878565
Lo esencial
- Quién puede pedirla
- Empresas privadas con actividad en Castilla-La Mancha que contratan al alumnado (empresas adheridas): personas físicas o jurídicas, comunidades de bienes, sociedades civiles, entidades sin ánimo de lucro y UTE. El proyecto lo promueve una entidad de formación acreditada (entidad promotora)
- Cuánto se cobra
- Empresa adherida: 70,90 € por persona contratada y día laborable (85 % del SMI más las cuotas empresariales no bonificadas) y 1,5 € por alumno y hora de tutoría, hasta 40 horas al mes. Incrementos del 20 % al 40 % en zonas despobladas y otro 20 % en zona prioritaria
- Procedimiento
- Procedimiento simplificado de concurrencia: no se compite por puntos. Se resuelve por orden de entrada hasta agotar el crédito
- Presupuesto
- 13.730.332,14 € para toda la convocatoria, con fondos finalistas del Estado, ampliable hasta un 80 % más. La BDNS lo reparte en cuatro registros según el régimen de ayuda: 3.746.478,85 € sin ayuda de Estado (este), 9.784.554,77 € de minimis general y 99.649,26 € en cada uno de los dos de minimis agrícola y de servicios de interés económico general. La suma cuadra con el texto
- Organismo
- CASTILLA-LA MANCHA. Código BDNS 878565.
Cómo funciona
Es un programa mixto de formación y trabajo real. Un grupo de entre 8 y 16 personas desempleadas firma un contrato de formación en alternancia con una o varias empresas de la zona. El 65 % de la jornada es trabajo efectivo en la empresa y el 35 % es formación conducente a un certificado profesional, que imparte un centro acreditado.
Hay dos papeles y cada uno cobra lo suyo:
| Quién | Qué hace | Qué cobra |
|---|---|---|
| Entidad promotora | Centro de formación acreditado para la especialidad. Presenta el proyecto, imparte la formación y lo gestiona | Formación (módulo por alumno y hora) y gestión (25 % de la formación) |
| Empresa adherida | Contrata al alumnado, le da trabajo efectivo relacionado con la formación y lo tutela | Contratación (70,90 € por persona y día laborable) y tutorización |
Esta ficha es para la empresa adherida: la que necesita personal y quiere formarlo mientras trabaja, con buena parte del salario cubierto.
Si una misma empresa cumple a la vez las condiciones de promotora y de adherida, puede llevar el proyecto ella sola.
Qué sectores entran
La Línea 5 es la sectorial: la formación tiene que ser de un área ligada a los sectores estratégicos de Castilla-La Mancha que fija el anexo XII de la convocatoria:
- Agrícola, ganadero y forestal.
- Energía.
- Economía circular.
- Agroalimentario.
- Aeronáutico.
- Industria en general.
- Logística y transporte.
- Telecomunicaciones y tecnologías de la información.
- Atención a la dependencia.
- Servicios públicos en régimen de concesión o autorización.
- Turismo y hostelería.
- Cine, vídeo y televisión.
- I+D+i.
- Artesanía.
Se admiten además proyectos de interés singular con formación en videojuegos, inteligencia artificial, ciberseguridad y blockchain.
Cuánto cobra la empresa
| Concepto | Importe |
|---|---|
| Contratación | 70,90 € por persona trabajadora y día laborable. Toma como referencia el 85 % del salario mínimo por contrato más todas las cuotas empresariales a la Seguridad Social de ese contrato que no estén bonificadas |
| Tutorización | 1,5 € por alumno y hora de tutoría, con un máximo de 40 horas al mes por alumno |
Incrementos por territorio
Se suman entre sí:
- +20 % en municipios en riesgo de despoblación, de intensa despoblación de más de 2.000 habitantes y rurales intermedios agrícolas que han perdido población.
- +30 % en municipios de intensa despoblación de menos de 2.000 habitantes y de extrema despoblación de más de 2.000.
- +40 % en municipios de extrema despoblación de menos de 2.000 habitantes.
- +20 % más si el municipio es zona prioritaria (Ley 5/2017 y Decreto 52/2018).
En ningún caso se puede superar el coste real de la actividad.
La ayuda por contratación es minimis. Si la empresa es de producción agrícola primaria, entra por el reglamento agrícola, con un tope de 20.000 € en tres ejercicios, que se agota rápido con varios contratos. No cabe ayuda por contratación en pesca y acuicultura primarias ni en actividades de exportación.
Requisitos y límites para la empresa adherida
- Ser empresa privada con actividad económica en Castilla-La Mancha. Valen personas físicas, sociedades, comunidades de bienes, sociedades civiles, entidades sin ánimo de lucro y UTE.
- No pueden serlo las empresas de trabajo temporal ni los centros especiales de empleo.
- Solo puede contratar a un número de personas igual o inferior a la media de su plantilla de los tres últimos años y a la que tenga al solicitar. Si participa en varios proyectos, se suman todos los puestos.
- El puesto tiene que estar en Castilla-La Mancha y el trabajo, relacionado con la formación.
- Los centros de trabajo deben estar a 50 km como máximo del centro de formación, salvo excepciones justificadas en zonas despobladas.
- Pagar el salario al alumnado en las mismas fechas que al resto de la plantilla, participar en la selección, tutelar el trabajo y llevar un control diario de asistencia.
El compromiso de contratación posterior
El proyecto tiene que incluir un compromiso de contratar después al 30 % del alumnado. Esos contratos posteriores:
- Son por cuenta ajena, indefinidos o temporales por circunstancias de la producción.
- Se firman antes de que acabe el plazo de justificación.
- No pueden estar subvencionados por otro programa público de empleo. Las bonificaciones de cuotas sí se admiten.
Todas las partes firman un convenio antes de empezar, con los compromisos de cada una.
Plazos y orden de los trámites
- La entidad promotora presenta el proyecto (formación y gestión) desde el 13 de enero hasta el 31 de octubre de 2026, con los compromisos de todas las empresas adheridas ya firmados. Máximo tres proyectos por provincia y entidad.
- Se resuelve por orden de entrada, en un máximo de tres meses.
- El proyecto tiene que arrancar en los tres meses siguientes a la notificación de la concesión.
- La empresa pide la ayuda por contratación y tutorización desde el inicio del proyecto hasta dos meses después del alta en la Seguridad Social del último alumno. Puede presentarla la promotora en su nombre.
- La contratación se cobra una vez comprobados el contrato y el alta. La tutorización, al acabar y justificar el proyecto.
La trampa está en el orden. La empresa no llama a la puerta sola: si no hay un centro promotor que meta el proyecto antes del 31 de octubre, no hay ayuda. Y como se resuelve por orden de entrada, un proyecto que llega en octubre puede encontrarse el crédito agotado. El primer paso es buscar ya un centro acreditado en la especialidad que te interesa.
Las solicitudes van por la sede electrónica de la Junta (jccm.es, código SIACI SKSS), con alta previa en notifica.jccm.es.
Quién puede ser alumno
Personas desempleadas inscritas en una oficina Emplea de Castilla-La Mancha que puedan firmar un contrato de formación en alternancia. Tienen prioridad las paradas de larga duración y las mayores de 52 años. No pueden haber pasado por otro proyecto de este tipo en los cinco años anteriores, salvo para un nivel superior de la misma especialidad. Si una persona causa baja, hay que comunicarlo en cinco días hábiles y sustituirla; la sustitución no alarga la subvención.
Compatibilidad
Incompatible con otras ayudas para la misma finalidad, de la Junta o de cualquier otra procedencia.
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Texto oficial
Resolución de 26/12/2025, convocatoria de la Línea 5 Sectorial para 2026, con sus anexos (DOCM núm. 6, de 12 de enero de 2026)Resolución de 26/12/2025, texto firmado de la convocatoria (PDF de la BDNS)Orden 130/2024, de 1 de agosto, bases reguladoras de los proyectos de formación profesional y empleo en el seno de la empresa (DOCM núm. 154, de 9 de agosto de 2024)Un caso parecido
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