Inclusión laboral de personas en riesgo o situación de exclusión social a través de empresas de inserción
2,3 millones de euros para las empresas de inserción aragonesas: creación y mantenimiento de empleo para personas en riesgo de exclusión, con solicitud semestral. Es la ayuda que sostiene el modelo de la empresa de inserción, y se pide en el mes siguiente al cierre de cada semestre.
Lo esencial
- Quién puede pedirla
- Empresas de inserción que cumplan los requisitos de la Orden EEI/367/2024 y desarrollen su actividad en Aragón, creando o manteniendo empleo para personas en situación o riesgo de exclusión social
- Cuánto se cobra
- Según lo establecido en las bases reguladoras para cada modalidad de creación y mantenimiento de empleo
- Procedimiento
- Concurrencia competitiva simplificada, con solicitud por semestres naturales
- Presupuesto
- 2.300.000 €. Coincide con lo registrado en la BDNS
- Organismo
- ARAGÓN. Código BDNS 899454.
Objeto
Las empresas de inserción son sociedades mercantiles o cooperativas que contratan a personas en situación o riesgo de exclusión social con un itinerario de tránsito al empleo ordinario. Esta convocatoria financia la creación y el mantenimiento de esos puestos.
La modalidad principal es la prevista en la sección 1.ª del capítulo II de la Orden EEI/367/2024, de 12 de abril: subvención por crear o mantener empleo para personas en situación o riesgo de exclusión, con los términos y limitaciones que allí se fijan.
La convocatoria mantiene además una vía transitoria: las empresas de inserción que vinieran percibiendo con carácter indefinido la subvención del artículo 9 de la Orden EIE/609/2016 —el antiguo Programa ARINSER— por personas contratadas que, además de su situación de exclusión, presentasen alguna de las circunstancias del apartado 2 de ese artículo, siguen pudiendo cobrarla mientras mantengan esa relación laboral.
Plazos: por semestres
Es la particularidad de esta convocatoria y la que más se olvida: la ayuda no se pide una vez al año, sino por semestres naturales.
El plazo de presentación de las solicitudes de cada semestre es de un mes a contar desde el día siguiente al vencimiento de ese semestre. Es decir, dos ventanas al año, cada una de un mes, inmediatamente después del cierre de junio y de diciembre.
Perder una de las dos ventanas significa perder el semestre entero, sin posibilidad de recuperarlo en la siguiente.
Cuánto se cobra
Las cuantías y requisitos son los de la Orden EEI/367/2024, de 12 de abril, para cada modalidad de subvención.
El crédito asignado a la convocatoria es de 2.300.000 €, el segundo mayor de las ayudas del INAEM a la inserción tras el coste salarial de los Centros Especiales de Empleo.
Al tratarse de minimis, conviene vigilar el consumo del límite de 300.000 € en tres años de la empresa de inserción, especialmente si también recibe ayudas a la contratación por otras líneas del INAEM.
Cuándo vuelve a convocarse
Tres ediciones registradas:
| Edición | Registro en la BDNS | Crédito |
|---|---|---|
| 2024 | 2024 | — |
| 2025 | 10 de abril de 2025 | 2.950.000 € |
| 2026 | 16 de abril de 2026 | 2.300.000 € |
Convocatoria anual en abril, con un recorte de crédito del 22 % respecto de 2025. Conviene vigilar el BOA desde marzo.
Para una empresa de inserción, lo esencial es el calendario interno: dos solicitudes al año, en el mes siguiente al cierre de cada semestre, con la documentación de las personas contratadas y de su situación de exclusión al día.
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